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2026年中國(guó)光大銀行北京陽(yáng)光消費(fèi)金融秋季校園招聘公告
  2026年中國(guó)光大銀行北京陽(yáng)光消費(fèi)金融秋季校園招聘公告
  北京陽(yáng)光消費(fèi)金融股份有限公司是一家經(jīng)中國(guó)銀保監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)設(shè)立的,持有消費(fèi)金融牌照的科技創(chuàng)新型金融機(jī)構(gòu)。公司由中國(guó)光大銀行股份有限公司作為主要出資人發(fā)起設(shè)立,中青旅控股股份有限公司與王道商業(yè)銀行股份有限公司作為一般出資人入股。本著“科技向善、產(chǎn)品向善、消費(fèi)向善”的價(jià)值主張,陽(yáng)光消費(fèi)金融公司作為光大銀行專業(yè)化布局消費(fèi)金融細(xì)分市場(chǎng)的戰(zhàn)略單元將依托中國(guó)光大集團(tuán)的戰(zhàn)略生態(tài)優(yōu)勢(shì),光大銀行的全面風(fēng)控能力和金融科技能力,匯聚大財(cái)富,服務(wù)大民生,順應(yīng)旅游、教育、文化、健康、養(yǎng)老等升級(jí)型消費(fèi)需求,為客戶提供優(yōu)質(zhì)、便捷的消費(fèi)金融服務(wù),助力實(shí)體經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng),體現(xiàn)國(guó)有金融企業(yè)的社會(huì)擔(dān)當(dāng)和惠民使命。
  招聘崗位
  信息安全崗
  工作地點(diǎn):北京市
  工作職責(zé)
  1.需熟悉網(wǎng)絡(luò)安全、信息安全相關(guān)理論知識(shí),掌握常見的信息安全攻擊與防御技術(shù),如SQL注入、XSS、CSRF等。同時(shí),要了解信息安全相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),如《網(wǎng)絡(luò)安全法》《數(shù)據(jù)安全法》等。
  2.熟悉滲透測(cè)試及漏洞掃描流程,負(fù)責(zé)組織各類威脅預(yù)警排查,跟蹤并推動(dòng)漏洞整改。
  3.熟悉等保測(cè)評(píng)及商用密碼應(yīng)用安全性評(píng)估等各類信息安全評(píng)估流程,負(fù)責(zé)組織完成相關(guān)安全評(píng)估項(xiàng)目。
  4.熟悉信息安全應(yīng)急響應(yīng)流程,負(fù)責(zé)制定及優(yōu)化各類網(wǎng)絡(luò)安全事件應(yīng)急預(yù)案,并根據(jù)要求完成相關(guān)場(chǎng)景的演練工作。
  5.參與重保及節(jié)假日、夜間輪班值守,并在出現(xiàn)信息安全事件情況下根據(jù)整體事件管理要求,具備網(wǎng)絡(luò)流量及信息安全事件分析能力及應(yīng)急響應(yīng)能力,組織完成信息安全事件處置。
  6.持有相關(guān)專業(yè)證書者優(yōu)先,如CISP、CISSP、CISA等。
  任職要求
  (一)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)國(guó)家大政方針;深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,自覺增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”。
  (二)具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,認(rèn)同我司企業(yè)文化和價(jià)值觀,認(rèn)可我司規(guī)章制度。
  (三)愛崗敬業(yè),誠(chéng)實(shí)守信,德才兼?zhèn)洌疂嵶月桑?zé)任心強(qiáng),身體健康。
  (四)符合我司崗位勝任能力要求,具備相應(yīng)崗位的任職資格和能力要求,具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識(shí)。
  (五)符合我司員工行為管理相關(guān)要求,符合我司任職回避和招錄回避相關(guān)制度要求。
  (六)無(wú)違法犯罪記錄,無(wú)其他不符合我司錄用標(biāo)準(zhǔn)的情形。
  (七)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè),其中:
  1.境內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生:納入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃(不含委培生和定向生),畢業(yè)時(shí)間在2025年1月1日至2026年7月31日之間,并于2026年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證原版證件。
  2.境外院校應(yīng)屆畢業(yè)生:畢業(yè)時(shí)間在2025年1月1日至2026年7月31日之間,并于2026年7月31日前取得畢業(yè)證或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證》原版證件。
  (八)對(duì)退役軍人在同等條件下優(yōu)先錄取。
  (九)應(yīng)聘者須為最高學(xué)歷后初次就業(yè),未與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系,未參加社會(huì)保險(xiǎn)。
  (十)無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
  風(fēng)險(xiǎn)策略崗
  工作地點(diǎn):北京市
  工作職責(zé)
  1.負(fù)責(zé)公司信貸業(yè)務(wù)借款客戶的風(fēng)險(xiǎn)管理策略制定與部署工作,包括授信審批策略、反欺詐策略、額度策略、貸中管理策略。
  2.負(fù)責(zé)信貸業(yè)務(wù)借款客戶風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)的風(fēng)控流程設(shè)計(jì)。
  3.對(duì)策略運(yùn)行情況進(jìn)行監(jiān)控,并根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展實(shí)際情況與數(shù)據(jù)積累情況,進(jìn)行策略優(yōu)化與迭代。
  4.負(fù)責(zé)決策引擎系統(tǒng)的日常維護(hù),進(jìn)行策略部署與測(cè)試工作。
  5.向相關(guān)部門提交風(fēng)控策略與風(fēng)控流程相關(guān)科技開發(fā)需求。
  任職要求
  (一)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)國(guó)家大政方針;深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,自覺增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”。
  (二)具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,認(rèn)同我司企業(yè)文化和價(jià)值觀,認(rèn)可我司規(guī)章制度。
  (三)愛崗敬業(yè),誠(chéng)實(shí)守信,德才兼?zhèn)洌疂嵶月桑?zé)任心強(qiáng),身體健康。
  (四)符合我司崗位勝任能力要求,具備相應(yīng)崗位的任職資格和能力要求,具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識(shí)。
  (五)符合我司員工行為管理相關(guān)要求,符合我司任職回避和招錄回避相關(guān)制度要求。
  (六)無(wú)違法犯罪記錄,無(wú)其他不符合我司錄用標(biāo)準(zhǔn)的情形。
  (七)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)學(xué)類、計(jì)算機(jī)類、數(shù)學(xué)類相關(guān)專業(yè),其中:
  1.境內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生:納入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃(不含委培生和定向生),畢業(yè)時(shí)間在2025年1月1日至2026年7月31日之間,并于2026年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證原版證件。
  2.境外院校應(yīng)屆畢業(yè)生:畢業(yè)時(shí)間在2025年1月1日至2026年7月31日之間,并于2026年7月31日前取得畢業(yè)證或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證》原版證件。
  (八)對(duì)退役軍人在同等條件下優(yōu)先錄取。
  (九)應(yīng)聘者須為最高學(xué)歷后初次就業(yè),未與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系,未參加社會(huì)保險(xiǎn)。
  (十)無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
  模型開發(fā)崗
  工作地點(diǎn):北京市
  工作職責(zé)
  1.負(fù)責(zé)消費(fèi)金融審批模型、貸中貸后模型、客戶營(yíng)銷模型以及公司資本計(jì)量模型、減值計(jì)提模型的開發(fā)、驗(yàn)證、監(jiān)控、部署與日常管理維護(hù)工作。
  2.對(duì)模型設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)探索、開發(fā)過程等進(jìn)行完整記錄,形成模型開發(fā)報(bào)告文檔。
  3.對(duì)模型應(yīng)用效果進(jìn)行跟蹤,持續(xù)監(jiān)測(cè)模型有效性,并根據(jù)監(jiān)測(cè)結(jié)果執(zhí)行模型迭代或退出。
  任職要求
  (一)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)國(guó)家大政方針;深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,自覺增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”。
  (二)具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,認(rèn)同我司企業(yè)文化和價(jià)值觀,認(rèn)可我司規(guī)章制度。
  (三)愛崗敬業(yè),誠(chéng)實(shí)守信,德才兼?zhèn)洌疂嵶月桑?zé)任心強(qiáng),身體健康。
  (四)符合我司崗位勝任能力要求,具備相應(yīng)崗位的任職資格和能力要求,具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識(shí)。
  (五)符合我司員工行為管理相關(guān)要求,符合我司任職回避和招錄回避相關(guān)制度要求。
  (六)無(wú)違法犯罪記錄,無(wú)其他不符合我司錄用標(biāo)準(zhǔn)的情形。
  (七)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)學(xué)類、計(jì)算機(jī)類、數(shù)學(xué)類相關(guān)專業(yè),其中:
  1.境內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生:納入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃(不含委培生和定向生),畢業(yè)時(shí)間在2025年1月1日至2026年7月31日之間,并于2026年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證原版證件。
  2.境外院校應(yīng)屆畢業(yè)生:畢業(yè)時(shí)間在2025年1月1日至2026年7月31日之間,并于2026年7月31日前取得畢業(yè)證或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證》原版證件。
  (八)對(duì)退役軍人在同等條件下優(yōu)先錄取。
  (九)應(yīng)聘者須為最高學(xué)歷后初次就業(yè),未與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系,未參加社會(huì)保險(xiǎn)。
  (十)無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
  招聘條件
  (一)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信。
  (二)大學(xué)本科及以上學(xué)歷(以招聘崗位最終要求為準(zhǔn)),主要為畢業(yè)時(shí)間在2025年1月至2026年7月的境內(nèi)外高校畢業(yè)生。
  (三)應(yīng)聘者須為最高學(xué)歷后初次就業(yè),未與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系,未參加社會(huì)保險(xiǎn)。
  (四)具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,身心健康,服從組織安排。
  (五)無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形;符合我司任職回避和親屬回避相關(guān)規(guī)定。
  (六)對(duì)退役軍人在同等條件下優(yōu)先錄取。
  招聘流程

序號(hào)

階段

時(shí)間安排

1

網(wǎng)上報(bào)名

2025年9月28日-11月9日

2

簡(jiǎn)歷篩選

2025年10月上旬-11月中上旬

3

筆試

2025年11月中下旬

4

一輪/多輪面試

每月2次

5

簽約

每月2次

6

入職

2026年7月

    (以上時(shí)間安排為擬定時(shí)間,如有調(diào)整另行通知)

 

  其他事項(xiàng)
  (一)應(yīng)聘者每人僅限投遞2個(gè)崗位。
  (二)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)填報(bào)信息和提供材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,本單位有權(quán)取消其考試和錄用資格。
  (三)在各招聘環(huán)節(jié)中,我方將及時(shí)通過短信、郵件等方式通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者;對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,我方不再發(fā)布通知。
  (四)應(yīng)聘者務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式準(zhǔn)確無(wú)誤,并保持通訊暢通,以免遺漏重要通知。
  (五)我方承諾對(duì)應(yīng)聘者信息予以保密,依法保護(hù)應(yīng)聘者相關(guān)材料和信息安全。


 

 

報(bào)名入口

 

 

  原標(biāo)題:中國(guó)光大銀行2026年秋季校園招聘
  文章來源:https://eoap.cebbank.com/uiap/wt/CEB/zpzh/home

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