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2025年東莞銀行韶關(guān)分行招聘啟事（8.11）
東莞銀行股份有限公司成立于1999年9月，下轄1個總行營業(yè)部和14家分行。自成立以來，東莞銀行秉承“與您更近，和您更親”的企業(yè)愿景及“責(zé)任、專業(yè)、穩(wěn)健、團(tuán)隊、快樂”的核心價值觀，注重加強(qiáng)敏捷管理，以適應(yīng)客戶服務(wù)需求，實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效、完善的金融服務(wù)。
東莞銀行韶關(guān)分行成立于2014年1月，目前轄下有營業(yè)網(wǎng)點2個、自助銀行1個。自分行成立以來，依托總行成熟的金融產(chǎn)品和完善的服務(wù)支撐，不斷推出貼合本地市場和客戶的金融產(chǎn)品，迅速完成了與韶關(guān)市場的融合。為滿足分行業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)誠邀社會金融英才加入!
我們期待，有能力、有夢想、有激情的你加入東莞銀行大家庭!
招聘需求
招聘崗位及人數(shù)要求
團(tuán)隊長若干
崗位職責(zé)
1.根據(jù)分行業(yè)務(wù)發(fā)展需要，制定業(yè)務(wù)推動計劃并監(jiān)督執(zhí)行，確保完成各項經(jīng)營指標(biāo);
2.組織策劃營銷活動，做好活動管理、客戶維系工作;帶領(lǐng)團(tuán)隊積極開展?jié)撛谀繕?biāo)客戶的外拓及存量客戶的挖掘提升工作，提升團(tuán)隊營銷人員的營銷能力，做大客戶基礎(chǔ);
3.負(fù)責(zé)團(tuán)隊日常管理，組織團(tuán)隊晨會、例會;組織人員的技能培訓(xùn)、服務(wù)培訓(xùn)及營銷技巧培訓(xùn)，做好人員日常考勤、業(yè)績考核、日常工作表現(xiàn)考評等工作。
任職要求
工作經(jīng)驗:3年及以上銀行營銷類相關(guān)工作經(jīng)驗，具有營銷團(tuán)隊主管或相當(dāng)崗位管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
知識技能:熟悉國家的經(jīng)濟(jì)、金融方針政策和法律法規(guī)，熟悉銀行業(yè)務(wù)，掌握培訓(xùn)、績效、激勵等相關(guān)知識，了解銀行風(fēng)控機(jī)制，熟悉業(yè)務(wù)資源配置;能力要求:具有獨(dú)立的市場營銷拓展能力，具備一定的客戶開拓能力、風(fēng)險識別和防范能力以及良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力。
授信經(jīng)理崗(公司業(yè)務(wù))若干
崗位職責(zé)
1.對公司客戶授信或信貸申請進(jìn)行現(xiàn)場調(diào)查，收集相關(guān)資料形成調(diào)查報告，出具授信意見，制定授信方案;
2.對授信報批材料進(jìn)行審查，撰寫報告，完成授信業(yè)務(wù)申報工作;
3.負(fù)責(zé)授信業(yè)務(wù)操作，包括貸款條件的落實、貸款合同簽訂、信貸資產(chǎn)分類等;
4.負(fù)責(zé)貸后跟蹤檢查，完成相應(yīng)的貸后管理報告。
任職要求
工作經(jīng)驗:2年及以上銀行公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗;
知識技能:了解國家的經(jīng)濟(jì)、金融方針政策和法律法規(guī);熟悉銀行業(yè)務(wù)，尤其是信貸業(yè)務(wù);掌握信貸業(yè)務(wù)流程;具備良好的財務(wù)金融知識;
能力要求:具備一定的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、分析判斷能力及風(fēng)險防范和識別能力，有進(jìn)取心、責(zé)任心和團(tuán)隊意識;具備良好的語言表達(dá)能力和寫作能力。
公司客戶經(jīng)理崗若干
崗位職責(zé)
1.根據(jù)我行公司業(yè)務(wù)政策和營銷方案開展?fàn)I銷工作，為客戶提供滿意的金融服務(wù);
2.關(guān)注客戶需求，制定營銷拓展計劃，維護(hù)存量客戶，發(fā)掘潛在客戶;
3.掌握各類公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品和服務(wù)方案，做好營銷及中間業(yè)務(wù)拓展工作，協(xié)助客戶辦理業(yè)務(wù),努力提升客戶體驗，為客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢服務(wù);
4.做好客戶日常管理工作，包括及時收集材料、維護(hù)信息、了解需求及授信業(yè)務(wù)管理相關(guān)工作;
5.負(fù)責(zé)貸前盡職調(diào)查及授信申報工作，做好風(fēng)險管理工作。
任職要求
工作經(jīng)驗:1年及以上銀行公司客戶經(jīng)理相關(guān)工作經(jīng)驗;
知識技能:了解國家的經(jīng)濟(jì)、金融方針政策和法律法規(guī);熟悉銀行業(yè)務(wù);熟練操作計算機(jī);
能力要求:具備一定的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和分析判斷能力，有良好的抗壓能力和營銷能力、風(fēng)險識別能力，同時具備良好的進(jìn)取心、責(zé)任心、團(tuán)隊意識和語言表達(dá)能力。
個人理財經(jīng)理崗若干
崗位職責(zé)
1.根據(jù)目標(biāo)任務(wù)制定業(yè)績推動計劃并執(zhí)行，確保完成各項經(jīng)營指標(biāo);
2.負(fù)責(zé)維護(hù)個人及小微企業(yè)客戶，做好個人客戶營銷工作，為客戶提供理財顧問服務(wù)和綜合理財服務(wù)，提升客戶忠誠度和滿意度;
3.收集市場信息及行業(yè)動態(tài)，了解客戶對我行產(chǎn)品及服務(wù)的評價和需求;
4.獨(dú)立尋找、識別和拓展客戶，銷售個人理財產(chǎn)品和提供個人綜合理財服務(wù)。
任職要求
工作經(jīng)驗:1年及以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗;
知識技能:掌握豐富的個人業(yè)務(wù)相關(guān)知識,具備銀行理財工作經(jīng)驗及證券、投資、外匯、基金、保險等專業(yè)資質(zhì)證書者優(yōu)先考慮;
能力要求:具備一定的組織協(xié)調(diào)及業(yè)務(wù)營銷開拓能力。
個貸經(jīng)理崗若干
崗位職責(zé)
1.根據(jù)個貸業(yè)務(wù)目標(biāo)任務(wù)，制定團(tuán)隊業(yè)績推動計劃并執(zhí)行，確保完成各項業(yè)績指標(biāo);
2.拓展個貸業(yè)務(wù)市場，開拓并維護(hù)個貸業(yè)務(wù)合作渠道，開展個貸營銷活動，營銷我行個貸產(chǎn)品;
3.開拓并維護(hù)個貸客戶，收集市場信息，結(jié)合客戶需求提出產(chǎn)品、流程、營銷方案等方面的合理化建議;
4.落實貸前階段工作:負(fù)責(zé)個貸業(yè)務(wù)的收件及審查、盡職調(diào)查、風(fēng)險識別并完成授信申報;
5.落實貸中階段工作:負(fù)責(zé)放款條件落實、個貸支用、貸款發(fā)放等工作;
6.落實貸后階段工作:根據(jù)行內(nèi)規(guī)定，負(fù)責(zé)放款后材料的交接，跟進(jìn)客戶本息歸還、貸后檢查，受理客戶提前還款、變更還款等貸后工作。
任職要求
工作經(jīng)驗:1年及以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，掌握較豐富的個人信貸業(yè)務(wù)知識，具有個貸業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
知識技能:具備一定的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和分析判斷能力，同時具備較強(qiáng)的風(fēng)險意識;
能力要求:具備市場營銷和業(yè)務(wù)拓展能力。
工作地點
廣東省韶關(guān)市
基本任職要求
學(xué)歷:大學(xué)本科及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可放寬條件;
專業(yè)要求:專業(yè)不限，經(jīng)濟(jì)、金融、企業(yè)管理、會計、法律等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
“對應(yīng)崗位的具體任職資格要求詳見官網(wǎng)職位信息”
應(yīng)聘材料投遞方式
登錄本行招聘網(wǎng)站( http://dongguanbank.zhiye.com )進(jìn)入社會招聘專欄，或關(guān)注“東莞銀行招聘與人才發(fā)展”微信公眾號進(jìn)行注冊，在“社會招聘一招聘職位”頁面選擇意向職位網(wǎng)申。
簡歷投遞截止時間:2025年10月31日。簡歷投遞后本行將按照應(yīng)聘條件進(jìn)行篩選，并通過電子郵箱及短信的形式通知符合資格的應(yīng)聘者參加面試。本行將對應(yīng)聘資料予以保密，謝絕主動來訪。
聯(lián)系方式:鐘女士，電話:0751-8608022。
原標(biāo)題：東莞銀行韶關(guān)分行招聘啟事
文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/3fveDXfKdG9cBVOTRorxQQ
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