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中國(guó)煙草總公司職工進(jìn)修學(xué)院隸屬于國(guó)家煙草專賣局、中國(guó)煙草總公司。國(guó)家煙草專賣局職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心與進(jìn)修學(xué)院合署辦公，中國(guó)煙草總公司黃淮煙葉樣品中心設(shè)立在進(jìn)修學(xué)院。進(jìn)修學(xué)院承擔(dān)煙草行業(yè)高層次專業(yè)技術(shù)和職業(yè)技能人員培訓(xùn)、項(xiàng)目研發(fā)設(shè)計(jì)與組織實(shí)施、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、教育培訓(xùn)資源建設(shè)、黃淮產(chǎn)區(qū)煙葉樣品研究與管理、職業(yè)技能鑒定和職業(yè)技能競(jìng)賽工作。根據(jù)工作需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘員工，現(xiàn)將具體事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃、對(duì)象和條件
(一)招聘計(jì)劃
2022年公開(kāi)招聘員工4名，具體招聘崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見(jiàn)附表。
(二)招聘對(duì)象
全國(guó)普通高等學(xué)校國(guó)家計(jì)劃內(nèi)招收的2022年畢業(yè)或2021年畢業(yè)尚未就業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生;國(guó)(境)外高校2021年1月1日以后畢業(yè)且獲得國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證尚未就業(yè)的畢業(yè)生。
(三)招聘條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,無(wú)違法、違紀(jì)等不良記錄。
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
5.具有符合崗位要求的工作能力。
6.具有相關(guān)專業(yè)碩士、博士研究生學(xué)歷學(xué)位。碩士研究生年齡不超過(guò)30周歲(1992年1月1日后出生)，博士研究生年齡不超過(guò)35周歲(1987年1月1日后出生)。
7.應(yīng)聘者不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成干部任職回避情形的崗位。學(xué)院在職職工的配偶、子女及其配偶不得應(yīng)聘學(xué)院的崗位。與學(xué)院在職部門領(lǐng)導(dǎo)以上干部有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員不得應(yīng)聘學(xué)院的崗位。
二、招聘程序
(一)網(wǎng)上報(bào)名
1.應(yīng)聘人員登錄報(bào)名系統(tǒng)(https://wecruit.hotjob.cn/SU61e76898bef57c632bec5e6c/pb/school.html)，實(shí)名注冊(cè)報(bào)名。每人限報(bào)考一個(gè)崗位并按要求提交申請(qǐng)材料，報(bào)名時(shí)間截至3月31日。
2.提交資料：有效期內(nèi)二代身份證掃描件正反面;本科、研究生學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)專業(yè)或職業(yè)資格證書(shū)、本人獲獎(jiǎng)證書(shū)等。研究生畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)尚未發(fā)放的人員，由所在學(xué)校出具有效證明(內(nèi)容包括：姓名、所在學(xué)校、所學(xué)專業(yè)、研究方向及是否能在2022年按期取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū))。
(二)資格審查
按照需求條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，確定參加筆試人員名單，若相關(guān)崗位通過(guò)資格審查人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)比例達(dá)不到1:3的，不再開(kāi)考，取消該崗位招聘。
(三)考試
考試分筆試和面試。面試分兩輪進(jìn)行。筆試和第一輪面試委托第三方組織進(jìn)行。
1.筆試。
筆試內(nèi)容：包括職業(yè)能力測(cè)試和專業(yè)知識(shí)兩部分，各占總成績(jī)的50%。
筆試人員、時(shí)間、地點(diǎn)等事宜在進(jìn)修學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布(http://www.ctt.cn) ，并以電話、電子郵件或短信的方式直接通知本人。
2.面試。
根據(jù)筆試成績(jī)，按1:6的比例確定第一輪面試人員名單(尾數(shù)同分跟進(jìn)，即入圍面試人員名單按照尾數(shù)同分者一并跟進(jìn))。根據(jù)第一輪面試成績(jī)從高到低按照招聘專業(yè)人數(shù)1:3的比例確定第二輪面試人員名單(尾數(shù)同分跟進(jìn)，即入圍第二輪面試人員名單按照第一輪面試成績(jī)尾數(shù)同分者一并跟進(jìn))。
面試人員、時(shí)間、地點(diǎn)等事宜在進(jìn)修學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布(http://www.ctt.cn) ，并以電話、電子郵件或短信的方式直接通知本人。
(四)考察與體檢
根據(jù)第二輪面試成績(jī)情況，按招聘人數(shù)等額確定考察對(duì)象，并進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審和考察。對(duì)考察合格的人員進(jìn)行體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(五)公示
根據(jù)應(yīng)聘者的考試成績(jī)、考察情況和體檢結(jié)果等，確定擬錄用人員，在中國(guó)煙草總公司外網(wǎng)人才招聘平臺(tái)和學(xué)院網(wǎng)站同時(shí)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。
(六)錄用
公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響錄用的，按照規(guī)定程序辦理錄用手續(xù);對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否錄用。錄用人員需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理入職手續(xù)，未按期辦理入職手續(xù)的視同放棄錄用。
三、其他事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)個(gè)人提交的各項(xiàng)資料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。資格審查將貫穿招聘工作全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)有不符合招聘相關(guān)要求、提供虛假信息等行為者，取消其應(yīng)聘、考試、錄用資格，已錄用的解除勞動(dòng)合同。
(二)應(yīng)聘人員均達(dá)不到招聘崗位要求的，進(jìn)修學(xué)院可取消相應(yīng)崗位招聘。
(三)應(yīng)聘者如與學(xué)院職工有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系的，填寫(xiě)報(bào)名信息時(shí)須說(shuō)明。如故意隱瞞不報(bào)的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘人員考試或錄用資格;已簽訂就業(yè)協(xié)議或被錄用的，解除協(xié)議或勞動(dòng)關(guān)系。
(四)應(yīng)聘人員應(yīng)確保聯(lián)系方式填寫(xiě)準(zhǔn)確，通訊工具暢通，如若聯(lián)系不到考生本人，則視為考生自動(dòng)放棄資格。對(duì)未能進(jìn)入相關(guān)環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，不再另行通知。
(五)本次招聘考試不收取任何費(fèi)用，不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)設(shè)招聘輔導(dǎo)培訓(xùn)班，應(yīng)聘人員謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
(六)在招聘組織實(shí)施過(guò)程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)應(yīng)聘人員理解、支持和配合。
(七)招聘服務(wù)監(jiān)督聯(lián)系方式。
咨詢電子郵箱：jxxyzp@163.com。
系統(tǒng)技術(shù)支持電話：0371-65857326。
受理時(shí)間：報(bào)名期內(nèi)工作日上午8:30—11:30，下午14:30—17:30。
(八)學(xué)院對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。
附表： 2022年公開(kāi)招聘計(jì)劃表
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